Опекун пособие по уходу за ребенком

Содержание

Декрет при опеке над ребенком

Опекун пособие по уходу за ребенком

Телефон: 8 (495) 587-43-84Факс: 8 (495) 647-25-28Контактные телефоны филиалов регионального отделения в разделе Филиалыпонедельник, вторник, среда, четверг: 9:00 — 18:00

КонсультантПлюс:Форумы

  • Список форумов
  • ::Актуальные вопросы
  • :: Временная опека/усыновление и отпуск/пособие по уходу за ребенком

Временная опека/усыновление и отпуск/пособие по уходу за ребенком

Здравствуйте!Обращаюсь c просьбой разъяснить сложившуюся ситуацию.В июне 2014 г. мной и моей женой было принято решение об усыновлении грудного ребенка. Территориальный орган опеки (до решения суда) оформил временную опеку за ребенком и выдал соответствующие документы для предоставления по месту работы. В органах опеки уверяли, что на основании выданного документа, работодатель должен был оформить жене отпуск по уходу за ребенком.Ребенок, взятый под временную опеку, а теперь усыновленный, рожден в мае 2014 г. и, соответственно, жена не могла выходить на работу. Работодателю были переданы документы, выданные органами опеки и подтверждающие факт появления грудного ребенка в нашей семье.В сентябре состоялся суд, по решению которого был узаконен факт усыновления ребенка. Копия решения суда была передана работодателю. На сегодняшний день ни работодатель, ни ФСС не перечисляют пособие по уходу за ребенком, зато на работе жене ставят прогулы (об этом было сказано в устной форме).Хотелось бы знать, насколько законны данные действия ФСС и работодателя. Спасибо.

Положенные выплаты

Сегодня государство старается направить все силы на максимальную поддержку людей, решивших взять на воспитание чужого ребенка. Материальное содействие выражается в выплате усыновителям различных пособий, а также предоставлении дополнительных льготных условий. Своими действиями правительство страны пытается увеличить интерес общества к проблеме детей-сирот.Помимо вышеупомянутых выплат приемные родители на основании ныне действующего закона располагают правом на получение следующих выплат:

  1. вне зависимости от возраста по итогам усыновления супруги получают единовременную денежную помощь: 17 000 рублей при принятии в семью одного ребенка; 105 000 рублей за каждого из ребят при усыновлении кровных родственников; 105 000 рублей, если взятый на условиях усыновления малыш является инвалидом;
  2. денежная поддержка региональных властей, ее величина зависит от того, в каком регионе проживают усыновители;
  3. на случай, если усыновленному малышу присвоен статус «подкидыша» либо «отказника», родители получают ежемесячную компенсацию от региональных органов власти;
  4. пятидесятипроцентная компенсация от общей стоимости услуг по посещение детского дошкольного учреждения.

Сами собой выплаты не будут назначены, поэтому для их получения следует подготовить требуемый пакет документов и обратиться в соответствующие службы по месту регистрации приемной семьи.Список документов является стандартным:

  • заявление;
  • документ, удостоверяющий личность усыновителя;
  • бумага, подтверждающая законность прав на усыновление;
  • документ, свидетельствующий о рождении малыша.

В зависимости от типа выплат, обозначенный перечень пополняется дополнительными официальными бумагами. Так, при усыновлении ребенка с группой инвалидности для получения единовременной выплаты потребуется справка из медучреждения.Постоянное проведение государством политики по созданию максимально комфортных условий усыновления малыша дает возможность не только получить гарантированный законом декретный отпуск, но и сохранить в тайне ото всех данные об усыновлении. Материальная поддержка со стороны правительства позволяет обеспечить кроху всем необходимым и дать ему достойное воспитание.Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь бесплатной консультацией позвонив по телефонам: Москва +7 (499) 288-73-46 , Санкт-Петербург +7 (812) 317-70-86 или задайте вопрос юристу через форму обратной связи, расположенную ниже.

Декретные выплаты при оформлении опекунства

здравствуйте у меня такой вопрос. У меня ребенок под предварительная опека сначала была 5 месяцев. Потом опеку оформили уже 5 мес. тоже. Мы лишили мать родительских прав 2 месяца назад. Мне надо было подать заявление, чтобы меня отпустили в декретный отпуск.В этот момент я уже была в декрете. За второго ребенка, мне его прервали, дали отпуск за третьего, который под опекой. За те месяца, которые ребенок был под опекой, и мать не была еще лишена род.прав мне должны выплатить с какого момента? После лишения или когда была опека, или до предварительной?Как следует из вопроса очевидно речь идет о праве на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Если же речь идет об опекунских выплатах то ответ булет другой.. Кроме того если Вы работаете именно по трудовому договору, то на отношения связанные с выплатой Вам пособия по уходу за ребенком распространяется Федеральный закон от 29 декабря 2006г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Согласно этому Закону пособия по уходу за ребенком — это выплаты, осуществляемые работодателем за счет средств ФСС РФ своим работникам. Таким образом если речь идет об этих пособиях то ответ на Ваш вопрос следующий.В соответствии со статьей 11.1 указанного Закона ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.прос следующий.Таким образом одним из условий для выплаты пособия является нахождение в отпуске по уходу за ребенком и, главное, — СО ДНЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ТАКОГО ОТПУСКА. Поэтому ранее этого дня пособие не выплачивается.

Положен ли декретный отпуск при оформлении опеки?

Мы хотим оформить опеку над ребенком возраст которого менее года с последующим усыновлением. При усыновлении все вроде бы понятно. А вот положен ли декретный отпуск при установлении опеки?Ирина, добрый час!Да, положен. Неважно родителю или опекуну т.е. законному представителю.Только это не «декретный отпуск», а правильно называется отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РФ от 30 декабря 2006 года№865 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О НАЗНАЧЕНИИ И ВЫПЛАТЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЙ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ35. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:а) матери, либо отцы, либо другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;Оформляется ровно так же как и для родителей, выплаты производятся аналогично .Порядок назначения смотрите там же в Постановлении.Так же учтите, что если ребенок принимается из учреждения Вам так же положена единоразовая выплата в связи с передачей ребенка в семью.Стоит только учесть, что это возможно на безвозмездной опеке, если вдруг будет оформлена приемная семья, то такой отпуск НЕ предоставлется см. РЕШЕНИЕ Верховного суда от 13 января 2009 г. N ГКПИ08-2132.После усыновления право на отпуск сохраняется.

Опекунам положен декретный отпуск

Я являюсь предварительным опекуном месячного ребенка положен мне декретный отпуск.Вам положен отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.Добрый день, вам положен не декретный отпуск, а отпуск по уходу за ребенком.Отпуск по уходу за ребенком предоставляется работнику, временно назначенному опекуном, в общем порядке на срок, указанный самим работником в заявлении (в пределах периода до достижения ребенком трех лет). Работодатель не вправе требовать от работника подтверждения факта ухода за ребенком.В соответствии с частью первой ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Такой отпуск может быть использован полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком (часть вторая ст. 256 ТК РФ).Как видно, возможность использования отпуска по уходу за ребенком опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком, прямо предусмотрена Трудовым кодексом РФ.По смыслу ст. 2 Федерального закона от 24.04.2008 N 48-ФЗ «Об опеке и попечительстве» (далее — Закон N 48-ФЗ) опекуном малолетнего гражданина признается гражданин, назначенный органом опеки и попечительства в целях устройства такого малолетнего и выступающий его законным представителем.В случаях, если в интересах малолетнего ему необходимо немедленно назначить опекуна, орган опеки и попечительства вправе принять акт о временном назначении опекуна (акт о предварительной опеке). При этом в силу прямого указания закона временно назначенный опекун обладает всеми правами и обязанностями опекуна, за исключением права распоряжаться имуществом подопечного от его имени (части 1 и 4 ст. 12 Закона N 48-ФЗ).С учетом изложенного,у работодателя не имеется оснований для отказа «временному» опекуну в предоставлении отпуска по уходу за ребенком.В свою очередь, по смыслу ст. 256 ТК РФ, достаточным основанием для обращения упомянутых в ней лиц к работодателю с заявлением о предоставлении отпуска по уходу за ребенком является сам факт ухода за ребенком при условии, что ему не исполнилось три года.Продолжительность отпуска (в пределах периода до достижения ребенком трех лет) определяет сам работник, указывая его в заявлении. Работодатель же обязан оформить такой отпуск.Таким образом, работодатель не вправе ограничивать отпуск по уходу за ребенком периодом предварительной опеки, несмотря на то, что опекунство работника в этом случае носит временный характер. Отпуск должен быть предоставлен по общим правилам на срок, указанный самим работником в заявлении (в пределах периода до достижения ребенком трех лет). Работодатель при этом не только не обязан, но и не вправе требовать от работника каких-либо документов, которые бы подтверждали сохранение опекунства по истечении срока предварительной опеки.В заключение отмечу, что согласно п. 83 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23.12.2009 N 1012н, получатели пособий обязаны извещать не позднее чем в месячный срок органы социальной защиты населения, организации, назначающие пособия, о наступлении обстоятельств, влекущих изменение размеров пособий или прекращение их выплаты. Поэтому в случае, если временно назначенный опекун не будет назначен опекуном в общем порядке до истечения 6 месяцев со дня принятия акта о временном назначении опекуна и предварительная опека прекратится, работник должен сообщить об этом работодателю, назначившему пособие.

Консультация юриста: Опекун имеет право на пособие по уходу за ребенком, наравне с настоящими родителями

Вопрос юристу:Мы с гражданской женой взяли ребенка под опеку. Ему еще нет 1 года, а жена работает. Может ли она осуществлять уход за ним, как это происходит с родными родителями по закону, и получать при этом соответствующее пособие?Ответ юриста:Да, вам положено несколько выплат, в том числе единовременных и ежемесячных пособий. Вообще пособие по опекунству над ребенком имеют ту же природу, что и на детей при настоящих биологических родителей. Более того, если установлена опека над ребенком в возрасте до 1.5 лет, ваша жена имеет право на пособие «по уходу на время отпуска». То есть, она должна подать заявление по месту работы на имя руководителя на основании ст. 256 ТК. Причем, данное пособие будет сохраняться, даже если она продолжит работать на условиях не полного рабочего дня или дома. Если же она неработающая, то пособие также выплачивается, но для этого нужно предоставить справку о том, что она не состоит на учете центе занятости и не получает пособие для безработных.

Нюансы оформления опекунства над родственниками: упрощенный порядок и необходимые документы

Жизнь может сложиться по-разному, и бывают ситуации, вследствие которых ребенок может остаться без родительской опеки, а совершеннолетний лишиться возможности самостоятельно совершать действия юридического характера из-за заболевания. В таком случае государство обращается к институту опеки.Опекун наделяется полномочиями по осуществлению сделок от имени подопечного только по решению органов опеки. На лицо, назначенное опекуном или попечителем, возлагаются обязанности по заботе о состоянии здоровья и имуществе подопечного, а в случае с несовершеннолетними – заниматься воспитанием и образованием.Они получают полную дееспособность, а именно, могут осуществлять действия, которые имеют юридическое значение и отвечают за их последствия.Но в реальной жизни случаются ситуации, в которых это становится невозможным. Поэтому были созданы институт опеки и попечительства.

Re: Временная опека/усыновление и отпуск/пособие по уходу за ребенком

Не подскажите, в каком законе я могу об этом прочесть?

Источник: https://met365.ru/dekret-pri-opeke-nad-rebenkom/

Пособие опекунам (выплаты) – несовершеннолетних детей, размер, в 2020 году, какие льготы положены, сиротам

Опекун пособие по уходу за ребенком

Дети, которые остались без родителей, могут быть отданы на воспитание родственникам или другим лицам.

Государство предусмотрело финансовую помощь людям, взявшим на себя ответственность за несовершеннолетних.

При оформлении опекунства претендента интересует, какое пособие получают граждане, взявшие на себя заботу о детях без родителей, до скольки лет платят и как оформить компенсацию.

Законодательство

Опекунами признается лицо, назначенное органами опеки и попечительства в качестве законного представителя малолетнего гражданина до 14 лет или человека, признанного судом недееспособным.

Законодатель урегулировал вопрос опеки и выплаты пособий опекунам в следующих актах:

  • ГК РФ (статьи 32 и 35);
  • СК РФ (статья 146);
  • об опеке и попечительстве (закон от 24 апреля 2008 года № 48-ФЗ);
  • о государственных пособиях гражданам, имеющим детей (закон от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ);
  • об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (закон от 29 декабря 2006 № 255-ФЗ);
  • о социальной защите инвалидов в России (закон от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ);
  • Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей (утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 года № 1012н);
  • Постановление Правительства РФ о ежемесячных компенсационных выплатах неработающим трудоспособным лицам, ухаживающим за инвалидами 1 группы и престарелыми лицами (от 04 июня 2007 года № 343);
  • другие нормативные документы.

На региональном уровне принимаются местные акты, которые также гарантируют предоставление материальной помощи от государства.

Условия назначения пособий опекунам

В соответствии с ГК РФ опека назначается над следующими лицами:

  • малолетними детьми до 14 лет;
  • людьми с тяжелыми психическими расстройствами, признанными судом недееспособными.

Допускается установление опеки в отношении инвалида 1 группы. Для этого нужно, чтобы в судебной инстанции человека признали недееспособным в полном объеме. В противном случае назначается патронаж.

Если человек находится в специализированном учреждении, которое заботится о детях-сиротах или инвалидах, обязанности по опеке возлагаются на эту организацию.

Статус опекуна вправе получить родственники либо посторонние люди.

Приоритет отдается бабушкам и дедушкам, родителям, супругам, совершеннолетним детям и внукам, братьям и сестрам.

Требования, предъявляемые к опекунам:

  • совершеннолетие;
  • полная дееспособность.

Человек не может быть опекуном в следующих случаях:

  • лишение родительских прав;
  • судимость или уголовное преследование;
  • не пройдена подготовка в качестве усыновителя;
  • человек уже является опекуном, попечителем или усыновителем;
  • заключен брак между людьми одного пола.

Для возложения на гражданина обязанностей по опекунству требуется его согласие.

Если есть такая возможность, учитывается желание подопечного. Также берутся во внимание личные качества претендента, нравственные принципы, способность быть опекуном, отношения с ребенком или недееспособным лицом.

При соблюдении вышеперечисленных условий опекунам назначаются пособия.

Виды и размер выплат

Выплаты лицам, на которых возложены обязанности по опеке, подразделяются на следующие группы:

  • единовременные (в случае появления новорожденного на свет и передачи на воспитание в семью);
  • ежемесячные (по уходу за малышом);
  • региональные.

На несовершеннолетних детей

Опекунские выплаты положены лицу, которое назначено законным представителем малолетнего ребенка до 14 лет без попечения родителей. Компенсации устанавливаются на федеральном и региональном уровнях.

Опекун вправе оформить пособия:

  • на рождение ребенка;
  • при передаче малыша на воспитание в семью;
  • по уходу за детьми до исполнения им 1,5 лет;
  • региональные компенсации.

Компенсация по случаю появления малыша на свет назначается опекуну, если родители ее не оформляли.

Размер выплаты с февраля 2020 года составляет 16 759,09 р.

Также человек получает от государства помощь за то, что ребенок принят в его семью.

Сумма единовременной субсидии в 2020 году после индексации составляет 16 759,09 р. В 2017 году выделялось пособие в размере 16 360,33 р. Если малышу в возрасте до семи лет назначена инвалидность, то выплата гораздо больше – 128 053,08 р.

За пособиями следует обратиться не позже, чем полгода с момента установления опеки над несовершеннолетним.

Некоторых граждан интересует, сколько добавили с 6 июля 2020 года к единовременным пособиям. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 26.01.2018 г. № 74 индексация проведена еще в феврале настоящего года. Повышение размера субсидий в дальнейшем не планируется.

По уходу за ребенком до 1,5 лет

Как и родители, опекун вправе ежемесячно получать возмещение по уходу за малышом до исполнения ему полутора лет.

Работающие лица вправе претендовать на 40 % от среднемесячного заработка. Максимальная величина компенсации устанавливается в пределах 24 536,57 р.

Гражданину, который имеет среднемесячный заработок ниже минимально допустимого законом или стаж работы до шести месяцев, пособие опекунам исчисляется от величины МРОТ.

В 2020 году он равен 9 489 р., поэтому будут возмещать 3 795,60 р.

Если человек не работает или является предпринимателем, то на первого ребенка выплачивается 3 142,33 р., на второго и следующих малышей – 6 284,65 р.

За недееспособным

По общему правилу установление опекунства над взрослым человеком, признанным недееспособным, подразумевает, что уход осуществляется безвозмездно. Вместе с тем в некоторых специальных случаях компенсация все же предоставляется.

Пособие назначается, если человек ухаживает за:

  • инвалидом первой группы (инвалиды с детства – исключение);
  • пожилым лицом, которому требуется регулярная забота;
  • 80-летним гражданином.

Получать такую помощь от государства могут лица, отвечающие следующим критериям:

  • трудоспособность;
  • отсутствие работы;
  • возраст от 14 лет до 55 для женщин и 60 лет для мужчин.

Если гражданин, нуждающийся в уходе, признан судом недееспособным, то пособие выплачивается опекуну.

Чаще всего человеку сохраняют дееспособность либо ограничивают частично.

В этом случае над дееспособным лицом назначается патронаж, а не опека.

Размер возмещения за недееспособного гражданина составляет 1 200 р. Она не индексировалась с 2006 года. В северных районах сумма пособия исчисляется с учетом районного коэффициента.

Положено ли временным

Часто случается, что у малыша есть родители, которые временно не могут выполнять свои обязанности. В такой ситуации оформляется временное опекунство. Как правило опекунами становятся родственники.

Временные опекуны обладают тем же статусом, что и постоянные, поэтому тоже получают финансовую помощь от государства.

Исключением является то, что они не могут распоряжаться имуществом подопечного. Выплаты прекращаются после прекращения договора опеки и возвращения ребенка родителям.

Сколько платят приемным родителям

Передача в приемную семью на воспитание детей-сирот является одной из форм заботы наряду с опекунством.

Человек, пожелавший стать приемным родителем, заключает договор с органами опеки. В нем устанавливается, сколько времени подопечный проведет в семье.

Виды и размер компенсаций зависят от возраста детей и их количества, состояния здоровья, региона проживания, а также материального положения семьи.

Приемным родителям назначается финансовая помощь в виде:

  • пособия по беременности и родам до 70 календарных дней на одного ребенка и 110 – на двух и более;
  • единовременное пособие за передачу малыша на воспитание в семью 16 759,09 р.;
  • ежемесячные выплаты до 1,5 лет;
  • ежемесячная компенсация до исполнения ребенку 3-х лет;
  • материнский капитал;
  • вознаграждение за выполнение родительских обязанностей (размер устанавливается на уровне регионов).

Порядок оформления

Процедура назначения выплат несложная. Сначала с органами опеки подписывается договор на опекунство.

Затем подается пакет документов в органы соцзащиты по месту жительства.

Способы

Способы оформления компенсации:

  • лично;
  • по доверенности;
  • через МФЦ;
  • на портале Госуслуги.

Человек может лично прийти на прием к специалисту службы социальной защиты и подать требуемые документы.

По доверенности

Если опекун не может явиться сам, то за него это может сделать поверенный на основании нотариально оформленной доверенности. Копия прилагается к заявлению вместе с остальными бумагами.

Через МФЦ

Если в населенном пункте работает многофункциональный центр, то там гражданин вправе проконсультироваться со специалистами и узнать подробности.

Там же пишется и подается заявление с приложением требуемых документов. Далее необходимо дождаться положительного решения.

На сайте Госуслуги

Сегодня у многих пользователей Интернета зарегистрированы аккаунты на портале Госуслуги.

Поэтому оформить финансовую помощь на подопечного человек может дистанционно.

В разделе «Услуги» выбираем «Семья и дети» или «Пенсия, пособия и льготы» и далее – «Пособия на детей». Также можно воспользоваться строкой поиска или разделом «Жизненная ситуация».

По запросу будет предоставлены необходимые сведения по каждому виду выплат.

После изучения информации потребуется заполнить заявление в электронной форме с приложением отсканированных документов.

Документы

Для каждого вида выплат предоставляется свой пакет документов. Примерный перечень бумаг следующий:

  • заявление по установленной форме;
  • паспорт опекуна;
  • свидетельство о рождении подопечного;
  • документ о назначении опеки;
  • подтверждение совместного проживания;
  • заключение об инвалидности, если малыш инвалид;
  • договор о приемной семье;
  • сведения о доходах опекуна;
  • справка о зачислении ребенка в образовательное учреждение;
  • другие документы по требованию.

Сроки

Обращение рассматривается в течение 5-10 дней.

О результате можно узнать:

  • при личной явке;
  • по почте;
  • по телефону;
  • на портале Госуслуги в личном кабинете.

Решение может быть как о начислении пособия, так и об отказе.

Его можно обжаловать в вышестоящие инстанции.

Региональные доплаты

В субъектах могут устанавливаться дополнительные меры материальной помощи. Средства выделяются из регионального бюджета.

Так, в г. Москва действует постановление от 31.10.2017 № 805-ПП о социальных пособиях на детей.

Москвичам дополнительно назначается:

  • компенсация по уходу за малышом – 12 000 руб. ежемесячно;
  • выплата по возмещению трат на содержание сироты или оставшегося без родителей – от 16 500 руб. до 27 500 каждый месяц в зависимости от возраста детей, их состояния здоровья и факта передачи на воспитание в семью.

Денежные средства могут расходоваться только на ребенка (питание, одежда, мебель, учебники, средства гигиены и т.д.).

Приемным родителям положена оплата за счет регионального бюджета (закон от 31.10.2008 № 162/2008-ОЗ).

Компенсация предоставляется ежемесячно в сумме 3 000 руб.

Также ежегодно перечисляются деньги в целях покупки игрушек, книг, канцелярских товаров, учебников и жизненно важных услуг.

Согласно Закону от 31.10.2008 № 162/2008-ОЗ опекунам и приемным родителям ежемесячно перечисляется вознаграждение на:

  • ребенка от трех лет (1-2 группы здоровья) – 9 200 р.;
  • малыша до трех лет (1-2 группы здоровья) – 12 650 р.;
  • несовершеннолетнего 3-4 группы здоровья – 25 000 р.

Назначат ли пособие на второго ребенка неработающей маме в 2020 году? Узнайте здесь.

Граждане могут узнать, какие льготы положены детям-сиротам, в отделе соцзащиты по месту жительства.

Дополнительно к материальной помощи опекуны пользуются льготами в области труда и налогообложения.

Также предоставляются преференции гражданам с подопечными-инвалидами.

Также за обучение опекаемого по очной форме обучения предоставляется социальный вычет.

Человек вправе получить имущественный вычет, если покупает жилье или участок под строительство в собственность подопечного.

Граждане, берущие под опеку детей-инвалидов, пользуются особыми привилегиями:

Таким образом, пособие опекунам несовершеннолетних детей в 2020 году платится как на федеральном, так и на региональном уровнях.

Предусмотрен широкий перечень материальной поддержки.

Что касается подопечных, которые признаны полностью недееспособными, финансовая помощь незначительная. Поэтому расходы полностью ложатся на плечи опекунов.

Источник: https://subsidiiguru.ru/posobie-opekunam/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.